“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇1）

“跟著書記干活有勁，她總是沖在前頭。”烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))鋼城街道柯坪路北社區(qū)干部白金娥說，“凌晨兩點多接到居民求助，書記頂著大風就沖向居民家，讓我知道了黨員該有的樣子?！?/p>

白金娥說的書記，就是全國優(yōu)秀黨務工作者、柯坪路北社區(qū)黨支部書記熱孜萬古麗·沙吾提。

2008年11月，熱孜萬古麗到柯坪路北社區(qū)任黨支部書記。當時的社區(qū)流動人口多、居民意見多;如今的社區(qū)商業(yè)網(wǎng)點多、志愿服務多、居民點贊多。14年來，熱孜萬古麗始終把“讓居民生活幸福”作為自己追求的目標。

熱孜萬古麗任新村東街社區(qū)黨支部書記時，和新村街社區(qū)聯(lián)合辦公，她說自己有幸認識了一位好老師，就是新村街社區(qū)黨支部原書記安寶定。

“安書記特別敬業(yè)，干部和居民都很敬重他。他告訴我，要想得到居民認可、班子成員信服，就得以身作則、深入基層、為民辦事、培養(yǎng)新人......”熱孜萬古麗說，安寶定的工作原則成了她開展工作的標準和努力方向。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇2）

2008年11月，熱孜萬古麗到柯坪路北社區(qū)任黨支部書記，她帶領社區(qū)干部開通了24小時便民熱線，動員社區(qū)黨員組成3支黨員志愿服務隊，專人記錄轄區(qū)居民訴求，確保事事有回音、件件有著落。

熱孜萬古麗·沙吾提說：“群眾反映的問題，不管是大事還是小事，一定要解決。社區(qū)干部用心、用情，才能得到群眾的真心。”

在柯坪路北社區(qū)工作14年，熱孜萬古麗·沙吾提累計為群眾辦實事好事2000多件，先后獲得自治區(qū)優(yōu)秀共產黨員、全國優(yōu)秀黨務工作者等榮譽稱號。

如今的柯坪路北社區(qū)黨員多、商業(yè)網(wǎng)點多、居民點贊多。熱孜萬古麗·沙吾提說，她最開心的就是看到居民幸福的笑臉。今后，她將更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，優(yōu)化完善基層服務機制，讓居民感受到更多的獲得感、幸福感。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇3）

熱孜萬古麗·沙吾提，女，維吾爾族，中共黨員，本科學歷，學士學位，現(xiàn)任新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))鋼城街道柯坪路北社區(qū)黨委書記、居民委員會主任。2019年榮獲烏魯木齊市優(yōu)秀共產黨員、2020年榮獲新疆維吾爾自治區(qū)先進工作者、2021年榮獲全國優(yōu)秀黨務工作者等榮譽稱號。

創(chuàng)新工作思路，注入基層工作新活力。她通過召開居民代表大會、社區(qū)議事協(xié)商會和入戶走訪等方式，收集居民對社區(qū)工作的意見建議，與班子成員協(xié)商，大家按照分管工作認領需要解決的居民訴求。定期召開“兩委”班子會議，制定幫扶計劃，讓有經驗、業(yè)務強的居民委員會成員與社區(qū)工作人員結成一對一、一對多幫扶對子，圍繞政策學習、業(yè)務技能等工作，列出清單，全方位幫帶指導。

通過“制度約束+悉心幫帶”的模式，采取工作干前議一議、學一學，工作干時教一教、幫一幫等方式，共同研究解決工作中的難點問題。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇4）

12月21日，自治區(qū)勞動模范和先進工作者表彰大會舉行。全區(qū)350名勞動模范和159名先進工作者受表彰，其中有來自烏魯木齊市的21名勞模和9名先進工作者。

他們中有幾十年如一日在企業(yè)生產車間兢兢業(yè)業(yè)工作的技術骨干;有常年不辭辛勞服務基層群眾的社區(qū)工作者;有把三尺講臺作為人生舞臺揮灑青春的教師;有扎根平凡崗位的家政工作人員……

他們來自各行各業(yè)，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，以實際行動展現(xiàn)了勞模精神、勞動精神、工匠精神，譜寫著新時代的勞動者之歌。

從事社區(qū)工作18年、始終如一踏實做好群眾工作，柯坪路北社區(qū)黨支部書記熱孜萬古麗·沙吾提被評為自治區(qū)先進工作者。她說：“獲此殊榮對我個人是極大的鼓舞，也是對我們社區(qū)工作者的肯定和支持。我相信認真對待工作、勤勤懇懇付出，一定能在平凡崗位上綻放不一樣的光彩。今后我將繼續(xù)服務好群眾，做好榜樣?！?/p>

市總工會相關負責人說，將在全市各級工會和各行各業(yè)職工中掀起學習勞模、尊崇勞模、爭當勞模的熱潮，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的氛圍，充分發(fā)揮知識型、技能型、創(chuàng)新型人才在經濟社會發(fā)展中的重要作用，奮力開創(chuàng)烏魯木齊工作新局面建功“十四五”。

自治區(qū)勞動模范和先進工作者名單

(烏魯木齊市)

自治區(qū)勞動模范(21人)

趙雅(女)新疆瑞聯(lián)軟件有限公司董事長

沙超倫新疆申新科技合作基地有限公司總經理

李新潼納愛斯烏魯木齊有限公司生產科科長

姜振奎烏魯木齊北園春果業(yè)經營管理有限責任公司治安辦公室治安經理

李維勇烏魯木齊亞歐興盛物流園管理有限公司種牛場貿易中心主任、亞歐興盛綜合管理中心主任

夏進京新特能源股份有限公司多晶硅技術總工程師

朱莉娜(女)烏魯木齊市公共交通集團駕駛員

郭剛烏魯木齊市公共交通集團駕駛員

孫鶴峰(女)中國郵政儲蓄銀行新疆維吾爾自治區(qū)分行直屬支行理財經理

孫代東新疆怡林實業(yè)股份有限公司南疆項目部項目經理

馬新成中通服公眾信息產業(yè)股份有限公司軟件中心技術負責人

陳新征東風商用車新疆有限公司新疆工廠裝配車間科長

高志強新疆騎馬山熱力有限公司廠長助理

王璐(女)烏魯木齊廣播電視臺(烏魯木齊廣播電視集團)主持人

阿地里江·何米提中國移動通信集團新疆有限公司烏魯木齊市分公司黨委辦公室主任

張麗麗(女)中國郵政集團有限公司烏魯木齊市分公司喀什東路支局支局長

張可學烏魯木齊市盛天隆投資有限公司副總經理

馬艷(女)烏魯木齊海曼如家家政有限責任公司保潔部經理

張兵亞心維泰保安服務有限責任公司維泰中隊中隊長

多力坤·吐爾遜烏魯木齊高新區(qū)(新市區(qū))宜仁墩兄弟水果店負責人

錢學文新疆廣匯熱力有限公司二分公司技術工程師

自治區(qū)先進工作者(9人)

高楓烏魯木齊市疾病預防控制中心傳染病防制科科長

沙莎(女)烏魯木齊市高級中學數(shù)學教師

熱孜萬古麗·沙吾提(女)烏魯木齊經開區(qū)(頭屯河區(qū))鋼城片區(qū)柯坪路北社區(qū)黨支部書記

吳懷峰烏魯木齊市第一中學高中部教師

阿布都熱西提·阿布來提烏魯木齊市沙依巴克區(qū)騎馬山片區(qū)管委會副主任

麥麥提伊敏·阿卜拉烏魯木齊市天山區(qū)伊斯蘭協(xié)會駐會副會長

南江烏魯木齊市網(wǎng)絡安全保衛(wèi)支隊電子數(shù)據(jù)鑒定實驗中心主任

努爾古麗·阿吉(女)烏魯木齊市建設工程質量監(jiān)督站房建監(jiān)督二科副科長

李永紅(女)烏魯木齊市婦聯(lián)黨組成員、副主席

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇5）

熱孜萬古麗·沙吾提擔任烏魯木齊市經開區(qū)(頭屯河區(qū))柯坪路北社區(qū)黨委書記、黨員(遠程)教育站點管理員以來，她以“黨員教育一個都不能少”為座右銘，推動黨員教育走深走實。

熱孜萬古麗·沙吾提在小區(qū)成立“家庭黨?！?，選配16名黨員擔任教師，每周“開講授課”;組織138名退休干部、志愿者開展入戶宣講送學，為高齡黨員贈送158套書籍、1000余份宣傳折頁，還發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢，通過微信推學、視頻引學的方式打造“指尖講堂”，讓黨員隨時隨地受教育。2021年，熱孜萬古麗獲“全國優(yōu)秀黨務工作者”榮譽，這更是她努力奮斗的“驅動器”，在經開區(qū)社區(qū)(村)黨員干部集中輪訓中，她結合社區(qū)工作，帶頭宣講黨的精神，為社區(qū)干部樹立了榜樣。

熱孜萬古麗·沙吾提針對柯坪路北社區(qū)退休黨員多的特點，她及時入戶走訪了解學習需求，制定“菜單式”站點培訓計劃。通過組織開展知識競賽、紅歌賽、參觀兵團第六師五家渠市將軍紀念館等活動，加強黨員黨性教育。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇6）

她，一雙水靈靈的大眼睛，扎著一個馬尾辮，穿著潔凈的校服，正在耐心地給同學講題呢。她，名叫廖釧佚，是我心中的榜樣。

也不知是誰給她取了個俗氣的名字“廖廖”。從此，她的綽號就這樣誕生了。別看“廖廖”相貌平平，可在學習方面上她可是一個佼佼者。就拿這次月考來說吧，她的語文考了全年級第一！120分的總分她得了116分！你聽了一定很吃驚吧，她閱讀能力高，書寫又好，作文也挺不錯。有時，我總會用羨慕的眼神去看她，羨慕她的聰明，羨慕她的才干。

“廖廖”是個很有自尊心的女孩。有一次的語文家庭作業(yè)，因為自己只得了一個“優(yōu)”而傷心地哭了起來。開始，大家都十分不解，直到老師詢問她原因大伙兒才知道。老師風趣地說：“原來是這樣，要是真有人欺負她，我至少也回挺身而出嘛。不過，我也要給廖釧佚賠個不是，是我太忙了沒有注意到，像這種作業(yè)得‘優(yōu)+’是絕對沒問題！”

那張哭泣的臉上也不再有淚水的痕跡，燦爛的'笑容代替了傷心的淚花。我的心有些震撼，似乎又得到了一個啟示。

“廖廖”不僅在學習上是一個強者，在生活中更為稱作真正的好女孩。對于老師，同學，班級體也十分關心。每次，不管見到哪一位老師，她總是有禮貌地向老師問好，而且?guī)椭蠋煼謸恍┦虑?。同學們一些不懂的問題她也會幫助同學解答，如果她也不懂便去請教老師。每天，你時常都會看見她忙碌的身影。

這位語文科代表兼學習委員的女同學，是我心中的榜樣，為了追上她，為了超越她，我一定會加倍努力的！

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇7）

榜樣，是每個人心中的模范，是人們值得學習的。在我的身邊，就有這么一位值得我學習的榜樣。

星期一的早上，我們宿舍一如既往地起床，下去吃早餐。星期一有我們最愛的菜干粥，我們都去打粥喝，唯獨月去買了兩塊蛋糕，在餐桌上，我問月：“茜月，今天有菜干粥，為什么你不打呢？”“粥太燙了，我想早點去教室?！痹禄卮鹫f。于是，我心想：可能月想去課室看書吧！真勤奮啊。過了一會兒，月吃完一塊蛋糕就拿著另外一塊邊走邊吃趕去教室了。我們其他人在餐桌上有說有笑地吃完后才去教室。

到了教室，眼前的景象使我震驚：月正在教室里掃地，只見她忙碌的身子掃了一組又一組，很快，她已經把教室掃完了。掃的真干凈?。缀跻稽c垃圾也沒有，這時我想起了月在吃早餐時對我說的話，她想早點去教室，原來，她是想早點去教室打掃衛(wèi)生，讓我們一去到教室就有一個干凈舒適的學習環(huán)境。我看見月正準備去打水上來拖地，拖桶要裝許多水，我趕緊過去說："月，我?guī)湍惆桑?quot;“好啊！”她回答。在打水的過程中，我說：“月，你真有責任心。”她卻說：“哪談的上什么責任心啊，舉手之勞而已?！贝蚝盟蟻?，月又默默地拖起地，拖得是那么仔細、認真。

我坐在座位上想：月真是一個有奉獻精神的.人啊！老師經常教育我們要做一個有責任感、有愛心、有奉獻精神的人?？墒?，又有多少人能明白這幾個詞的真諦呢？很多時候，其實這些人就在我們身邊，他們每天默默地付出，默默地為大家服務，即使并沒有多少人知道。

有這么一種人，他們也許并不出眾，但他們有一顆為人們做出奉獻的真誠的心。世界，因他們而變得如此美好，他們，就是我心中最出眾的榜樣。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇8）

我們每個人心中，都會有自己值得學習的榜樣。當然，我心中也有一個榜樣，她漂亮、友善、聰明、活潑、熱愛勞動、樂于助人，她就是我們的班長——小杉。

小杉長得非常漂亮，她中等個兒，眼睛亮晶晶的，象一雙褐色大寶石；她的頭發(fā)披在肩頭，像一條黑色的大瀑布；她的嘴唇紅彤彤的，微笑時，露著牙齒，非常好看；朗讀時，聲音洪亮，非常好聽。

小杉學習很好，不但是老師的好幫手，還是班里出了名的“智多星”。有一次，張老師在課堂上出了一道很難的數(shù)學題，全班同學大眼瞪小眼，都傻了眼。只有她想了一會兒，就把手高高的`舉了起來，老師請她回答，她回答的準確無誤，而且還說出了這么做的理由。這下子，我們都驚訝極了，簡直對她佩服的五體投地。

小杉非常熱愛勞動。有一天下午的活動課上，同學們做完互動游戲后，把教室搞得亂七八糟，果皮紙屑撒了一地。閑下來后，大家都坐回座位，去看書、畫畫去了。只有她，一個人悄悄的拿起拖把，認認真真地拖起地來。我們看見后，臉唰的一下都紅了，大家連忙跑過去，爭先恐后地幫她干起活來了。

小杉還非常樂于助人。有一次，在課堂上，郭老師讓我們寫練習冊，可我忘了帶鉛筆，正急得像熱鍋上的螞蟻——團團轉，不知如何是好。這時，小杉走過來，笑著對我說：“陳熙琳，看你在發(fā)呆，你怎么啦？”我說：“我忘帶鉛筆了！”她二話不說，趕忙拿來一支削好的鉛筆，遞給我說：“先用我的吧，我多帶了一支?！蔽耶敃r非常激動，這真是雪中送炭呀！盡管事情很小，但是這小小的舉動，還是讓我感動不已！

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇9）

說到榜樣，我就想起了雷鋒。他的光輝事跡傳遍了祖國大地。雷鋒很平凡，但他的精神很崇高。在我的身邊也有這樣的人，成為了我們學習的榜樣。

小區(qū)里有一位保安叔叔，他只是一名普通得不能再普通的人。黑黝黝的皮膚，飽經風霜的臉上布滿了皺紋，平時愛穿一身休閑裝。唯一不變的，便是那堅定的目光。他對任何事件都很負責，對小區(qū)里的孩子更是溫柔有加。

不久前的一天，我冒著雨跑去美術班上課。到了值班室門口，一只大手拉住了我，與此同時遞給我一把雨傘。我抬頭一看，那不是保安張叔叔嗎？他朝我笑了笑，又跑回值班室了。當我上完課，把傘還去時，看見張叔叔全身都濕透了。我把傘放到架上，說一聲：“謝謝叔叔！”雨過天晴，陽光照在他的臉上，他的.笑容更燦爛了。從那時起，我開始注意他了。

前幾天，小區(qū)

里鬧“貓災”，到處可見小貓竄動的身影，讓人煩透了心。家家戶戶掛在窗前臘肉咸魚都被貓偷吃光了，別墅旁小河溝的魚也被貓“打撈”盡了。大家決定抓貓，但一只貓被趕出小區(qū)，另一只貓又竄了進來。那天，保安張叔叔買了許多魚肉，把它放在小區(qū)后面小花園里的一塊空地上。第二天，后花園里都是貓，一共有十來只。從那以后，這些貓成了人們的好伙伴，人們都自發(fā)送來一些吃剩的魚肉，而照顧它們最多的是保安張叔叔。他每天早晨都會來清理雜物，還舉行“領養(yǎng)流浪貓”的活動。一只只流浪貓被領走了，掛在窗前的臘肉咸魚安然無虞了，池塘里的魚也越來越多，大家知道，這次功勞最大的就是保安張叔叔。

榜樣是風向標，可以指引人前進。保安張叔叔雖然樸質平凡，但他是一位品質高尚的人。在我心中，他永遠是值得學習的榜樣！

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇10）

榜樣是什么？榜樣是船，讓我揚起希望的風帆，帶我駛向勝利的彼岸；榜樣是燈，為我照亮人生的道路，驅走黑暗的彷徨；榜樣是指南針，為我指引前途的方向，讓我不再迷茫。

瓜子似的臉上鑲嵌著寶石般閃閃發(fā)亮的眼睛，淡而長的眉毛，微微上揚的嘴角襯著整齊的潔齒，那是一個十分燦爛的'笑容。這個人就是我的媽媽！

媽媽是從我呱呱墜地起的第一個老師，她為了培養(yǎng)我而付出了很多心血，但從未聽她說過一句怨言……從她的所作所為中，我讀懂了愛的真諦。明白了無私奉獻的真理，學會了做人的準則……

小時候，我是個很自私的孩子，對于家里的東西都是“只許進不許出”的。每次我們一去奶奶家，她總會偷偷的放一些餅干、糖之類的東西去探望奶奶。我不嫉妒，只是不情愿。幾乎每次都是很生氣地對媽媽“興師問罪”：為什么要把我愛吃的零食都拿給奶奶呢？我也要吃啊！媽媽總是會給各種理由搪塞過去，還總是說很快會買更多好吃美味的零食給我。盡管如此，我心里還是悶悶不樂。長大以后，我終于明白了為什么媽媽會把好吃的東西給奶奶。原來媽媽是個很孝順的人，還是我的一個好老師，雖然她沒有和我講過什么大道理，但讓我從她的行為中摸索到了真理！

媽媽還是一個很樂于助人的人，一看到車上有位老人、傷殘人士或孕婦都會給他們讓座；一看到馬路上有行走不方便的老人也會扶他們過馬路；一看到有小朋友摔跤在了地上，也會去買藥油幫他擦油。

這就是我的媽媽，一個平凡又偉大的媽媽，她永遠都是我心中的榜樣。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇11）

隨著全村基礎設施問題的解決、村企關系的理順，以及城鎮(zhèn)化公共管理服務的到位，農業(yè)現(xiàn)代化、農民現(xiàn)代化成為了我們新的追求目標。

2006年，在村民自愿的基礎上，我們以每年每畝1300元(現(xiàn)調整為1500元)的土地流轉費標準，將村民手中8000畝耕地的承包經營權統(tǒng)一流轉到村集體，建立了苗木基地、糧食基地、果蔬基地以及水產養(yǎng)殖基地，成立了專業(yè)農業(yè)公司，徹底將農民從土地上解放出來，實行規(guī)?；?、集約化發(fā)展。

2009年，為響應國家“加速發(fā)展旅游休閑消費”“把旅游業(yè)作為消費的龍頭”的號召，吳惠芳牽頭布局鄉(xiāng)村旅游，組建團隊深入挖掘傳統(tǒng)江南農耕文化，親自謀劃，按照“縮小比例的江南水鄉(xiāng)、功能豐富的休閑農莊、農耕主題的文化走廊”建設理念，推動建設了占地500畝的蘇州江南農耕文化園、兒童游樂場、垂釣中心等功能齊全的旅游項目設施，并在永聯(lián)小鎮(zhèn)建成了停車場、賓館、農家樂等特色旅游輔助設施，形成了以“一鎮(zhèn)、一廳、一館、一街”“三園”“五基地”為核心的永聯(lián)鄉(xiāng)村旅游空間布局。歷經10余年建設，永聯(lián)村基本形成了全域旅游融合發(fā)展的鄉(xiāng)村旅游格局，先后獲評“國家4A級旅游景區(qū)”“江蘇省五星級鄉(xiāng)村旅游區(qū)”“中國最具魅力休閑鄉(xiāng)村”“中國鄉(xiāng)村旅游模范村”“全國鄉(xiāng)村旅游重點村”等榮譽。

在鄉(xiāng)村旅游的發(fā)展中，我們不僅形成了“永聯(lián)豆腐”“永聯(lián)米酒”“永聯(lián)菜油”等一批具有永聯(lián)特色的鄉(xiāng)土品牌，更誕生了“天天鮮”“永聯(lián)菜籃”“永聯(lián)大米”等一批永聯(lián)自主農業(yè)品牌。2015年，永聯(lián)大米走出國門，亮相米蘭世博會，被認證為“2015年意大利米蘭世博會中國館的指定用米”。

發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，不僅要圍繞“農”字做精做細，還要做優(yōu)做強。為持續(xù)推進永聯(lián)旅游產業(yè)發(fā)展，形成農業(yè)全產業(yè)融合，我們按照“五化”標準要求，大力推進農業(yè)產業(yè)融合發(fā)展，歷經10年建設發(fā)展，永聯(lián)已基本形成了高效的現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)體系，實現(xiàn)農業(yè)的內生循環(huán)發(fā)展。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇12）

六月的江南，生機勃勃。江蘇蘇州下轄的張家港市永聯(lián)村——這片充滿希望的田野上，正放飛著新的夢想。

永聯(lián)之美，美在現(xiàn)代化。改革開放以來，這里已經從一個傳統(tǒng)的蘇南農村，發(fā)展成為一座現(xiàn)代化小鎮(zhèn)，是全國最接近實現(xiàn)基本現(xiàn)代化的行政村之一。

說起村里的巨大變化，父老鄉(xiāng)親們紛紛表示：這一切，與村黨委書記吳惠芳的辛苦和努力分不開。

17年前，吳惠芳懷揣“讓鄉(xiāng)親們跟上時代步伐，過上更加美好生活”的夢想，脫下軍裝，不要國家安置，毅然選擇自主擇業(yè)，回到家鄉(xiāng)永聯(lián)村。17年來，這位“全國優(yōu)秀共產黨員”、全國“最美退役軍人”榮譽稱號獲得者，帶領全村百姓書寫了鄉(xiāng)村振興的“永聯(lián)答卷”。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇13）

農村是個"大課堂"，走在全國前列的永聯(lián)村，則肩負起"摸著石頭過河"的使命。為探索建立適合城鎮(zhèn)化鄉(xiāng)村的治理模式，吳惠芳用了10年時間，分四步來解決這一根本制度問題。

第一步：集中居住。2006年，國家住建部在蘇州推出了"城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤"試點，吳惠芳與班子成員通氣之后，大刀闊斧的把散居在田間地頭的3600戶農戶全部拆遷掉，將張家港市"城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤"的1000畝指標全部爭取到永聯(lián)，建設了占地600多畝的農民集中區(qū)--永聯(lián)小鎮(zhèn)，并在小鎮(zhèn)上配套建起了農貿市場、醫(yī)院、商業(yè)街、學校等現(xiàn)代化設施。如今的永聯(lián)人，住的都是大產權、紅本子的商品房，在村里就能買菜、上學、治病。

第二步：服務下沉。村民集中居住之后，村域內居住人口也開始急劇上升。吳惠芳認為，農村城鎮(zhèn)化既要有城鎮(zhèn)化的基礎設施，也要有城鎮(zhèn)化的公共管理和公共服務。為此，他積極向上級反映情況，陳述原因和建議，很快，得到了張家港市政府的大力支持，2009年，在永聯(lián)成立了社會管理協(xié)調小組，把交警、城管、工商、衛(wèi)生、消防等機構和執(zhí)法人員派駐到永聯(lián)，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)公共管理、公共服務的均等化，使永聯(lián)人享受到了城里人才有的公共服務。

第三步：村企分離。1998年和2000年村辦企業(yè)永鋼集團轉制時，永聯(lián)村堅持給村集體留下了25%的股份，也給村民種下了一顆搖錢樹。為實現(xiàn)村企共建共享，同時確保企業(yè)市場化經營，吳惠芳將永鋼集團和永聯(lián)村的財務完全分開，村企兩本賬;管理班子分開，村企兩套管理人馬，兩套薪酬體系。企業(yè)講究的是效率優(yōu)先，按照現(xiàn)代化企業(yè)制度經營，村里講究的公正公平，按照自治組織條例治理，兩者是純粹的投資關系。

第四步：政經分離。永聯(lián)村除了持有永鋼集團25%股份的集體資本，還有300多個門面店的集體資產，8000畝耕地的集體土地，年可支配收入達1億多元。同時，永聯(lián)村有1萬村民，1萬多外來人口，村委會管不了也管不好。吳惠芳決定推進政經分離：一是成立城鎮(zhèn)化社區(qū)。2011年，永合社區(qū)正式成立，并選舉社區(qū)居委會，直接隸屬于南豐鎮(zhèn)政府。二是成立永聯(lián)村經濟合作社。2013年，通過制定經濟合作社章程，對10676名社員進行確權，并選舉產生社員代表，由社員代表選舉理事會、監(jiān)事會，并聘請經營管理班子，確保集體資產、土地、資本保值增值。2017年，永聯(lián)村經濟合作社員年人均福利分紅近一萬元，年人均純收入達4.58萬元。

吳惠芳深知要打開封閉的、熟人社會的鄉(xiāng)村格局，實現(xiàn)有理、有節(jié)、有序的現(xiàn)代化管理體制機制，必須依靠制度建設。通過10年"破"與"立"，吳惠芳將永聯(lián)村的治理體系基本構建完成：黨建引領、區(qū)域協(xié)同、群眾參與、依法辦事。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇14）

共同富裕是社會主義的本質要求，是中國式現(xiàn)代化的重要特征。吳惠芳作為一名基層干部，切實為百姓謀福利、帶領群眾共同富裕是老書記一生的追求，更是我回永聯(lián)時的承諾。

為了讓村民共享集體經濟發(fā)展成果，我們在全村實施農民集中居住時，沒有采用常規(guī)的拆遷安置方式，而是尊重和維護農民家庭的存量資產，制定了拆歸拆、分歸分的辦法，把貨幣形態(tài)的集體資產，公平地轉化為家家戶戶的實物房產，讓村民們合理享受到集體經濟發(fā)展的成果。為推進文化資源共享，2012年我們投資1億元，高標準興辦永聯(lián)小學，創(chuàng)辦少年管弦樂隊，讓村民子女在家門口就能享受到優(yōu)質的小學教育，品味高雅藝術。同時，設立了養(yǎng)老尊老、助學獎學、生活補助等多項福利保障及二次分配機制，現(xiàn)在11000余名村民每人每年平均獲得村集體現(xiàn)金分紅1萬元。為進一步規(guī)范分配方式，兌現(xiàn)我們“十四五”末村民從村集體直接分配的收入翻番承諾，我們調整了福利分配模式、分配標準，方案于今年年初順利通過表決。根據(jù)新的辦法測算，2023年我們的村民福利分配總額將大幅增加。

我們把精神富足作為共同富裕的重要內容來推進，并以文明創(chuàng)建為抓手，以文明家庭獎評選為切入點，創(chuàng)新開展評比活動。2015年，永聯(lián)村成立社會文明建設聯(lián)合會，從公廁文明、祭祀文明、交通文明等具體事情抓起，進一步培養(yǎng)村民的公民意識。2019年，創(chuàng)新文明家庭獎評比辦法，根據(jù)考核積分排名，頒發(fā)文明家庭標兵戶、金質文明家庭戶等榮譽獎牌。2021年，我們又開發(fā)了永聯(lián)家庭數(shù)字信用系統(tǒng)，信用等級與家庭成員的權益待遇掛鉤，推動文明創(chuàng)建達到更高層次。2022年，我們更是大抓鄉(xiāng)村文化、文明建設，推進建設永聯(lián)文體生活館，樓上樓下6000多平方米，籃球、游泳館、臺球館、拔河館、舞蹈房等一應俱全;推進建設暨陽書畫社，為村里的孩子提供一個更好的學習交流平臺;與幸福藍海合作，城市電影院線的最新電影在村里就可以同步上映;建設永聯(lián)戲樓，小戲樓天天演，讓村民享受優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的熏陶;發(fā)出祭祀文明新倡議，推進鄉(xiāng)風文明建設。

“榜樣8人物事跡”觀后感模板（篇15）

他是一名優(yōu)秀軍人。如今，他已華麗轉身成為一名優(yōu)秀“村官”。

他，就是江蘇省張家港市永聯(lián)村黨委書記吳惠芳。

今年11月10日，中央宣傳部、退役軍人事務部向全社會公開發(fā)布20名2018年“最美退役軍人”先進事跡，58歲的吳惠芳赫然在列。

吳惠芳擁有25年軍旅生涯。1980年，他考入軍校。畢業(yè)后，他被分配到由賀龍元帥親手創(chuàng)建的原南京軍區(qū)某紅軍師。

服役期間，吳惠芳參加過邊境自衛(wèi)反擊作戰(zhàn)、98抗洪等重大任務。2002年，表現(xiàn)優(yōu)異的他被任命為原南京軍區(qū)某紅軍師政治部主任。

然而，3年后，吳惠芳卻作出一個讓人意想不到的決定：告別在杭州生活的妻女，以自主擇業(yè)的方式脫下軍裝回到農村老家，投身新農村建設。

“說實話，自打進了軍營，我從沒想過有一天會選擇回村，因為我早已愛上了部隊的一草一木?！眳腔莘颊f。